Personal: Edad entre 18 a 23 años. • Con o sin experiencia.• Manejo de Word y Excel (Nivel Básico y/o Intermedio).• Disponibilidad para trabajar de
Descripción del empleoEmpresa Consultora y asesora de servicios de certificación y homologación, solicita una Asistente Comercialde Prospección que cumpla
Personal: Edad entre 18 a 23 años. (Mujer/Hombre)• Estudiante: Comunicaciones, Administración, Publicidad o Marketing, Administración, Ingeniería
Job Description Summary¿Quieres pertenecer a una empresa líder global en tecnología médica que actúa para impulsar el mundo de la salud? ¡Sé parte de
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Personal: Edad entre 18 a 23 años.• Con o sin experiencia.• Manejo de Word y Excel (Nivel Básico y/o Intermedio).• Disponibilidad para trabajar de
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Personal: Edad entre 18 a 23 años.• Con o sin experiencia.• Manejo de Word y Excel (Nivel Básico y/o Intermedio).• Disponibilidad para trabajar de
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Personal: Edad entre 18 a 23 años.• Con o sin experiencia.• Manejo de Word y Excel (Nivel Básico y/o Intermedio).• Disponibilidad para trabajar de
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Personal: Edad entre 18 a 23 años. (Mujer/Hombre)• Estudiante: Comunicaciones, Administración, Publicidad o Marketing, Administración, Ingeniería
UbicaciónLima, LimaDescripción completa del empleoGracias por tu interés en ser parte de Scotiabank Perú, apreciamos tu postulación. Estamos en la
Descripción del empleoEmpresa Consultora y asesora de servicios de certificación y homologación, solicita una Asistente Comercialde Prospección que cumpla
Personal: Edad entre 18 a 23 años. (Mujer/Hombre)• Estudiante: Comunicaciones, Administración, Publicidad o Marketing, Administración, Ingeniería
Personal: Edad entre 18 a 23 años. (Mujer/Hombre)• Estudiante: Comunicaciones, Administración, Publicidad o Marketing, Administración, Ingeniería
Personal: Edad entre 18 a 23 años. (Mujer/Hombre)• Estudiante: Comunicaciones, Administración, Publicidad o Marketing, Administración, Ingeniería
ResponsabilidadesInformar al Comité Ejecutivo los resultados de Guestvoice y EMPOWER: GuestExperiences.Informar al Gerente hotel y al comité operativo sobre
Responsabilidades- Informar al Comité Ejecutivo los resultados de Guestvoice y EMPOWER: GuestExperiences.- Informar al Gerente hotel y al comité operativo